Mecesup / DFI años 2000 - 2009

Renovación en la formación de profesores de Educación General Básica con mención : Un desafío interinstitucional para responder a las demandas del país

Director Responsable: Margarita Silva P.

Objetivos Generales:

1. Fortalecer y ampliar la oferta en la formación inicial de profesores de Educación General Básica, en áreas disciplinarias y su didáctica asociada, para mejorar la calidad de sus aprendizajes y el desarrollo de competencias generales y específicas que los faculten para su adecuado desempeño profesional en el segundo ciclo de Educación Básica.
2. Crear redes intra e interuniversidades que potencien la colaboración interinstitucional en el ámbito de las pedagogías para promover el intercambio académico, generar innovación y flexibilidad curricular, facilitar la movilidad y diseñar un currículum para el profesor de educación básica que asegure la calidad de este proceso formativo.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $264.882.000
• Contraparte: $93.976.000
• Total recursos del proyecto en red: $358.858.000

Desarrollo y Evaluación de un Perfil Común del egresado de las Escuelas de Medicina de Chile.

Director Responsable: Beltrán Mena Concha

Objetivos Generales:

1. Definición de las competencias específicas que debe dominar un egresado.
2. Definición de las competencias relacionadas con el medio ambulatorio requeridas por los usuarios y recomendaciones sobre su implementación.
3. Definición de Competencias en Comunicación Interpersonal y de recomendaciones sobre su implementación.
4. Definición de competencias relacionadas con aspectos éticos y de recomendaciones sobre su implementación.
5. Asegurar la continuidad del Examen Médico Nacional.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $0
• Contraparte: $0
• Total recursos del proyecto en red: $0

“Diseño de un Plan de Nivelación de Competencias en Ciencias Básicas, Lengua Materna, Formación Personal y Profesional, para Técnicos de Nivel Superior del Instituto Tecnológico, de la Universidad Católica de la Santísima Concepción”.

Director Responsable: Marcelo Bassaletti

Objetivo General: Disponer de un plan de nivelación y fortalecimiento de competencias en ciencias básicas, lengua materna, formación personal y profesional; para los alumnos de primer año de las diferentes carreras de Técnicos de Nivel Superior, del Instituto Tecnológico de la Universidad Católica de la Santísima Concepción.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $ 62.300.000
• Contraparte: $ 27.500.000
• Total recursos del proyecto: $ 89.800.000

“Diseño de una nueva Pedagogía Media en Matemáticas: integrando Matemáticas (disciplina) y Pedagogía, teoría y práctica.”

Director responsable: Jaime Constenla Nuñez

Objetivos generales:

1. Diseñar una carrera de Pedagogía en Educación Media mención en Matemáticas con solidez disciplinar y valórica, acorde a los lineamientos actuales del Ministerio de Educación, a las demandas nacionales y regionales respecto de la formación de profesores y a los principios y valores de la Universidad Católica de la SSMA Concepción.
2. Diseñar un currículum orientado a competencias y tendiente a fortalecer la formación inicial de profesores de Pedagogía en Matemáticas, estableciendo la Didáctica de la Matemática como eje integrador de la teoría y la práctica y de lo disciplinar y lo pedagógico.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $ 20.100.000
• Contraparte: $ 19.440.000
• Total recursos del proyecto en red: $ 39.540.000

“Fortalecimiento de la construcción personal y de competencias básicas en estudiantes de primer año para enfrentar la vida universitaria en la UCSC”.

Director responsable: Gladys Monsalve Sepúlveda

Objetivo general: Diseñar un plan para estudiantes de primer año desfavorecidos académicamente, que fortalezca la construcción de la identidad personal y mejore el nivel de competencias básicas, en los ámbitos de competencias lingüístico comunicativas y lógico-matemático, necesarias para enfrentar la vida universitaria en la UCSC.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $48.600.000
• Contraparte: $31.100.000
• Total recursos del proyecto: $79.700.000

“Fortalecimiento de la Carrera de Educación de Párvulos de la UCSC”

Director responsable: Clemencia Carrera Araya

Objetivo general: Implementar un plan de ajuste de la calidad en la carrera de Educación de Párvulos, que permita optimizar el recurso humano, fortalecer los procesos formativos e incrementar las áreas de investigación, vinculación con el medio y los mecanismos de seguimiento y monitoreo de egresados.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $135.800.000
• Contraparte: $53.000.000
• Total recursos del proyecto: $188.800.000

“Diseño e implementación de un Centro de Desarrollo Docente en la UCSC”

Director responsable: Lorena Ruiz Guridi

Objetivo General: Diseñar e implementar un Centro de Desarrollo Docente para fortalecer la calidad de la docencia, centrada en el aprendizaje de los estudiantes, a través de la capacitación, investigación e innovación docente.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $198.525.000
• Contraparte: $112.575.000
• Total recursos del proyecto: $311.100.000

“Diseño de un nuevo currículo basado en resultados de aprendizaje y competencias para las carreras de Ingeniería Comercial y Contador Auditor de la UCSC”.

Director responsable: Verónica Silva Madariaga

Objetivo general: Diseñar una propuesta de formación innovadora para las carreras de Ingeniería Comercial y Contador Auditor de la UCSC, constituyéndose en un modelo de renovación curricular replicable, coherente, flexible y pertinente, basado en resultados de aprendizaje y competencias con una sólida formación valórica, que permita a los egresados obtener resultados acreditables y efectivos.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $57.100.000
• Contraparte: $ 36.901.111
• Total recursos del proyecto: $94.001.111

“Diseño de nueva oferta para Pedagogía en Castellano y Comunicación y Pedagogía en Educación Media”.

Director: Responsable Berta López Morales

Objetivo general: Diseñar una propuesta de innovación curricular integrada para la formación del profesor del subsector de Lengua Castellana y Comunicación sobre la base de un modelo común basado en competencias establecidas por Tuning América Latina, que contribuirá a la generación de currículos flexibles de formación inicial docente, conservando los principios señalados en las políticas, modelos o proyectos institucionales de las universidades asociadas y del país.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $0
• Contraparte: $12.480.000
• Total recursos del proyecto asociado: $12.480.000

“Diseño de Doctorado en Educación en consorcio con universidades del CRUCH de la Séptima a la Novena regiones”.

Director responsable: Víctor Hugo San Martín

Objetivo general: Diseñar un Programa de Doctorado en Educación en Red a fin de dar respuesta a la demanda de formación de recursos humanos calificados y la generación de conocimiento desde la investigación científica en Educación, considerando los nuevos escenarios socioeducativos de las regiones y el país y los desafíos del mundo globalizado, para comprender y mejorar la calidad de la educación.

• Recursos asignados:
• Fondo Mecesup $6.640.000
• Contraparte: $4.260.000
• Total recursos del proyecto en red: $10.900.000

“Formación de profesores/as de Educación Básica centrado en resultados de aprendizaje y competencias”.

Director responsable: Elisa Soto Martinic

Objetivo general: Implementar una nueva oferta académica en la formación de profesores de Educación Básica centrada en el estudiante, basada en resultados de aprendizaje y demostración de competencias, que mejore la calidad de la formación en el ámbito disciplinario y pedagógico, articulada por una práctica temprana y progresiva, que integre nuevas tecnologías al proceso de enseñanza aprendizaje, con una fuerte vinculación con el medio escolar, y además propicie una adecuada inserción laboral.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $691.323.000
• Contraparte: $219.007.000
• Total recursos del proyecto en red o asociado: $ 910.330.000

“Diseño de un nuevo curriculum basado en Resultados de Aprendizaje y Competencias para la Carrera de Periodismo en la UCSC”.

Director responsable: Rigoberto Albornoz Suárez

Objetivo General: Diseñar una propuesta de formación innovadora para la carrera de Periodismo de la Universidad Católica de la Santísima Concepción (UCSC).
Elaborar un modelo de renovación curricular replicable, coherente, flexible y pertinente, basado en resultados de aprendizaje y competencias, concordante con los principios y normas que inspiran la misión institucional.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $ 47.950.000
• Contraparte: $ 36.050.000
• Total recursos del proyecto: $ 84.000.000

Implementación de propuesta de innovación curricular para la formación inicial de profesores de inglés basada en resultados de aprendizaje y competencias de las Universidades Católica de la Santísima Concepción y Católica de Temuco”.

Director responsable: Rosana Correa Pérez

Objetivo general: Implementar una propuesta de renovación curricular para la formación inicial de profesores de las carreras de Pedagogía en Inglés de las universidades asociadas, que esté orientada al progresivo logro de resultados de aprendizaje acreditables, y que considere las necesidades de los usuarios, la pertinencia social, la flexibilidad y coherencia curricular.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $ 354.700.000
• Contraparte: $ 136.173.272
• Total recursos del proyecto: $ 490.873.272

“Propuesta de diseño e implementación de renovación y articulación curricular para la carrera de Técnico Universitario en Enfermería del Instituto Tecnológico de la UCSC”.

Director responsable: Lilian Fierro Villagra

Objetivo general: Diseñar e implementar una propuesta de renovación y articulación curricular, basado en competencias de la carrera de Técnico Universitario en Enfermería, orientándola al logro de aprendizajes y demostración de competencias, mejorando en el aula los métodos de enseñanza aprendizaje y evaluación de las competencias, y articulado con la carrera de Enfermería de la UCSC, basado en el modelo de Sistema de Créditos Transferibles (SCT) del CRUCH.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $147.600.000
• Contraparte: $131.200.000
• Total recursos del proyecto: $278.800.000

“Diseño e implementación de propuesta de renovación y articulación curricular para la carrera de Técnico en Educación de Párvulos del Instituto Tecnológico de la UCSC”.

Director responsable: Marcela Hormazábal Faúndez

Objetivo general: Diseñar e implementar una propuesta de renovación curricular basado en competencias de la carrera de Técnico Universitario en Educación de Párvulos, orientándola al logro de aprendizajes y demostración de competencias, mejorando en el aula los métodos de enseñanza aprendizaje y evaluación de las competencias, y articularlo con la carrera de Educación de Párvulos de la UCSC, basado en el modelo de Sistema de Créditos Transferibles (SCT) del CRUCH.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $ 159.600.000
• Contraparte: $ 130.800.400
• Total recursos del proyecto: $ 290.400.400

“Diseño e implementación de un sistema de medición de competencias docentes y de apoyo a su perfeccionamiento, a partir de la definición de un perfil de excelencia docente, en el marco de los modelos educativos UCT y UCSC”.

Director responsable: Tatiana Sánchez

Objetivo general: Consolidar y dar sustentabilidad a los Modelos Educativos UC Temuco y UC Santísima Concepción y a su implementación, por medio del mejoramiento de la calidad y excelencia de sus docentes, de manera que se integren plenamente a una formación que favorezca el aprendizaje autónomo de los estudiantes, en procesos de enseñanza-aprendizaje basados en desarrollo de competencias y aprendizaje significativo, con uso de TIC, en el marco de una formación humanista y cristiana.

Recursos asignados:

• Fondo Mecesup $354.700.000
• Contraparte: $136.173.272
• Total recursos del proyecto en red o asociado: $490.873.272